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投资促进局2026年工作计划
项目质量。在项目质量把控上做到全面从严，对项目合同条款、对赌协议等核心内容开展严格审查，对项目引进的综合效益进行充分评估。从投资实力、设备技术先进性、科技创新水平、行业竞争力、产业集聚及带动效应等维度开展科学研判，精确测算项目投资总额、投资强度、投入产出比、产值规模、进出口额度、......
发布时间：2026.02.26
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枣庄高新智能装备科技有限公司2025年度工作执行落实情况
标体系，聚焦行业前景好、创新能力强、成长性高的小微企业建立“小升规”培育库，分级分类标注企业经营状况、短板需求，实行动态更新、专人对接，在技术创新、市场开拓、品牌建设等方面给予重点支持，动态调整培育策略，保障企业及时纳统升规。截止目前，10家规上企业累计实现产值8.86亿元；新增规上工业企......
发布时间：2026.01.12
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2025年政府工作报告落实情况
登高行动，强化骨干龙头企业帮包服务。前三季度，指导70家企业成功申报各类省级项目（其中省专精特新中小企业23家、创新型中小企业25家，山东省企业技术创新项目6家、省级先进智能工厂3家、省级智能制造优秀场景1家、数字经济“晨星工厂”建设试点8家、“一企一技术”研发中心2家、绿色工厂2家），12家企业......
发布时间：2025.11.25
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高新区科技局2026年工作计划
（一）促进高新产业稳健增长。紧盯规上工业重点企业经营情况，补短板、固优势，持续推动产值稳健提升。推动核心技术攻关，加快集聚创新资源，促进规上企业高新化、高新企业规上化。坚持“点上求突破、区域全覆盖、服务强支撑”，努力克服“高企”增量少、企业意愿低、申报难度大等实际困难，稳住存量，......
发布时间：2025.11.05
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科技局2025年第四次局领导班子会议
至科技创新及产业化科。四是中试基地、国际科技合作基地、院士工作站及技术转移服务机构等原合作科平台工作由科学技术工作室调整至火炬统计科。五是技术创新中心平台工作由科学技术工作室调整至资源配置与综合规划科。六是“8010”规上工业企业帮促工作由科学技术工作室调整至综合管理科。会后，尽快形成科......
发布时间：2025.08.18
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枣庄市高新区社会事务综合服务中心关于做好2025年度职称评审工作的公告
高层次人才、高技能人才、基层人才、援疆援藏援青人才、东西协作援派人才、取得专业技术类职业资格人才、专精特新中小企业和制造业单项冠军企业工程技术人才、事业单位创新创业科研人员等有特殊政策的，按相关政策规定执行。部分职称评审相关政策见附件1。（二）申报评审政策条件1.专业技术人才申报职称......
发布时间：2025.07.28
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【文字解读】《关于做好2025年度职称评审工作的公告》
建立起较为合理、完善的人才评价体系。但在人才培育使用等方面还存在一定不足。为充分发挥职称评聘对专业技术人才的“指挥棒”作用，有效激发专业技术人才创新创业活力，依据《山东省人力资源和社会保障厅关于印发山东省职称评审管理服务实施办法的通知》（鲁人社规〔2021〕1号）、《山东省人力资源和......
发布时间：2025.07.28
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枣庄高新区科技局2025年上半年工作总结
传，扎实开展摸底调查、组织管理和建设指导工作。积极培育指导山东虹芯电子科技有限公司申报中试示范基地、山东泉兴银桥光电科技发展有限公司申报省技术创新中心，做好市级重点实验室等平台的储备申报工作，不断提升区域创新平台能级。加大锂电产业集群的建设与管理力度，及时调度分析集群企业数据，按时上......
发布时间：2025.07.05
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枣庄高新区科技局2025年上半年工作总结和下步打算
传，扎实开展摸底调查、组织管理和建设指导工作。积极培育指导山东虹芯电子科技有限公司申报中试示范基地、山东泉兴银桥光电科技发展有限公司申报省技术创新中心，做好市级重点实验室等平台的储备申报工作，不断提升区域创新平台能级。加大锂电产业集群的建设与管理力度，及时调度分析集群企业数据，按时上......
发布时间：2025.06.09
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关于做好2025年度专业技术人员继续教育工作的通知
目的培训活动。继续教育基地可开展面向全区的培训活动，采用远程教育、线下培训等多种形式开展。培训内容的设计要与省、市重点战略相结合，提升专业技术人员自主创新能力，加快培育人才新质生产力。四、继续教育学习审核认定工作（一）确保专人负责。用人单位要确定专人负责本单位专业技术人员的继续教......
发布时间：2025.04.21
鲁公网安备 37049902000001号