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一、执法主体执法主体名称:枣庄市高新区社会事务综合服务中心执法机构设置:劳动监察工作组办公地址:枣庄市薛城区光明西路1677号浙商大厦联系方式:劳动监察工作组(0632-8620528);二、执法职责及执法权限(一)宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行;(二)检查用人单位遵守劳动保......
发布时间:2025.07.18
畅通各类专业技术人才上升途径;开展高层次人才服务专题培训,不断提高服务专员的服务水平和业务能力,全面提升高层次人才服务便利度和体验度。三是着力跟进重点欠薪单位工资支付情况,对于欠薪单位和个人进行“回头看”,采取教育和管理相结合的方式,督促其严格落实劳动保障法规,减少各类欠薪投诉。......
发布时间:2025.07.18
学相结合,通过不同形式、不同载体组织执法人员深入系统学习《中华人民共和国行政处罚法》《中华人民共和国行政许可法》《中华人民共和国劳动法》《劳动保障监察法》等法律法规。每月针对最新案例,进行集中研讨,结合最新判例和突出投诉案件,制定下一步工作重点方向。(4)针对“社区工作组考核工作不......
发布时间:2025.07.11
需求之间的匹配度,内蒙古由政府出资请培训机构免费对劳动者进行培训。为鼓励培训机构精准匹配企业招聘需求,对劳动者培训后6个月内签订一年及以上劳动合同并缴纳社保的,政府给培训机构的课时补贴上浮50%。进社区街道、上商场夜市、到企业高校……记者在采访中看到,围绕康养托育、先进制造、现代服务......
发布时间:2025.06.07
模式,对重点群体精准识别、精准画像,努力为劳动者提供个性化服务。开展失业人员集中帮扶行动,对受影响困难企业指定专人对接,集成提供用工指导、劳动维权、社保衔接、调解仲裁等服务;对失业人员就地提供就业政策、培训项目、市场岗位、招聘活动信息,帮助尽快转岗就业。加强东西部劳务协作,指导东......
发布时间:2025.06.06
的制造业从业人员提供转岗培训和再就业服务,促进传统制造业改造升级。试点城市还将加强人力资源服务产业园建设,依托产业园建设就业公共服务平台、劳动关系公共服务平台、中小企业公共服务平台,打造人力资源社会保障公共服务枢纽。试点工作有无时间表?按照部署,7月18日前,由各省级人社部门联合相关......
发布时间:2025.06.05
国的供应链和创新优势,这背后依托的是一个强大的生态系统,包括基础设施、数据、人才以及能源等。”谈及中国的科创表现,邢自强说,AI的应用可提高劳动生产效率,创造更多价值,提高潜在GDP水平。此外,渣打、瑞银等多家金融机构也表示,在多项政策支持下,中国经济扛住外部冲击,展现出较强韧性和活力......
发布时间:2025.05.31
了包括司机、搬家小哥、骑手等在内的65万个灵活就业机会。此外,由微信公众号、小程序、视频号等构成的腾讯数字生态,在持续创造新的就业机遇。中国劳动和社会保障科学研究院统计显示,微信生态已拉动直接和间接就业机会超5000万个。03“提质”注重人才培养和技能提升稳就业不仅需要“量”的扩容,更需......
发布时间:2025.05.30
为小微企业等经营主体注入发展动能,为稳定和扩大岗位提供政策保障。稳岗扩岗专项贷款,2022年由人社部会同中国银行联合设立,用于支持实体经济和劳动密集型小微企业稳定和扩大就业岗位。专项贷款设立以来,已累计为8万家小微企业发放稳岗扩岗贷款超6400亿元,帮助小微企业稳定扩大岗位530万个,充分......
发布时间:2025.05.26
序号姓名性别职务行政执法证编号执法区域备注1张 琪男副主任15040095057枣庄高新区辖区2武 昂男劳动监察工作组组长15040095011枣庄高新区辖区3刘仲基男劳动监察工作组组员15040095076枣庄高新区辖区4葛 振男人力资源工作组组长15040095174枣庄高新区辖区5马绪清男人才工作组组长15040095217枣庄高新区辖......
发布时间:2025.05.22
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