（一）增强政务公开意识

政务公开是政府服务公众的必要手段。政务公开工作人员应树立“公开为常态，不公开为例外”的理念，通过参加业务培训、自学业务知识等方式，提升政务公开意识和业务能力，将政务公开作为日常工作的一部分，而不是额外的负担。

（二）‌明确政务公开内容

政务公开内容应全面、准确、及时，包括但不限于政策法规、财政预算和决算、行政许可、行政执法、社会福利、社会救助、稳岗就业、公共文化体育、乡村振兴等方面。政务公开内容应符合单位业务内容，准确公示相关情况；应根据社会发展和公众需求，不断丰富和细化公开内容。

（三）‌创新政务公开方式

随着互联网技术的发展，政务公开的方式也应与时俱进。工作人员应不断学习与时俱进的公开方式，利用政府网站等新媒体平台，提供在线查询、互动交流等服务，使政务信息传播更加广泛和便捷。同时，不断学习兄弟单位的公开内容和公开方式，取其精华为我所用。

（四）‌增强政务公开的互动性

政务公开不应仅仅是单向的信息传递，更应该是政府与公众之间的双向互动。通过开展公众咨询、意见征集、在线访谈等活动，充分听取和吸纳公众意见，提高政策的科学性和民主性。在吸收公众意见的基础上，不断改进公开方式和公开内容。

（五）‌保障政务公开的持续性

政务公开不是一次性的行为，而是一个持续的过程。政府应当定期更新信息，确保信息的时效性和连续性。同时，对于公众关注的热点问题，应当做到快速响应和及时反馈。