1月5日下午，全市2022年度区（市）委书记和市直有关部门党委（党组）书记抓人才工作专项述职评议会议召开。区党工委书记、管委会主任王广部在我区分会场参加并进行述职。区级领导韩昉、谢辉、殷娜娜在我区分会场收听收看了会议实况。

会议指出，发展是第一要务，人才是第一资源，坚定推进“工业强市、产业兴市”战略，必须把人才作为核心要素去保障。各级党委（党组）书记要坚决扛起人才工作第一责任人的职责，创新思路、加大投入、优化服务，着力构建人才竞争比较优势，全面开启新时代人才强市建设新征程。

会议要求，全市人才工作要深入贯彻党的二十大精神，坚定不移抓人才，围绕产业配人才，优化服务留人才。各区（市）、枣庄高新区和市委人才工作领导小组各成员单位要认真总结2022年人才工作存在的亮点和不足，紧紧围绕“6+3”现代产业培育、“四大支撑”、“六大提升工程”等重点任务，细致谋划2023年人才工作，更加精准精细地培养、引进、凝聚人才，努力形成天下英才聚枣庄的生动局面。

王广部在述职时说，高新区始终牢固树立“人才优先发展”的工作理念，坚持党管人才原则促发展，聚焦“1+4”主导产业需求精准引才聚才，多措并举落细最优人才生态涵养，打造出了具有高新特色的“产才融合”模式。下一步，高新区将继续坚持政治引领吸纳人才，加快实施高端人才引育三年行动，多方位优化服务保障，不断提升人才幸福感、企业满意度，持续擦亮“中国北方锂电人才之都”品牌。